Golden Rule 1: Daten – Die treibende Kraft hinter KI
Der Erfolg von KI-Systemen hängt maßgeblich von der Verfügbarkeit und Qualität der Daten ab. „Je mehr relevante Prozessdaten genutzt werden, desto schneller entwickelt die KI Lösungen, die das Niveau menschlicher Experten erreichen“, so Wujek. In den frühen Phasen ist die Expertise erfahrener Mitarbeitender unerlässlich, um die KI optimal zu trainieren. Simulationen in virtuellen Umgebungen bieten wertvolle Unterstützung.
Golden Rule 2: Größere Akzeptanz durch Einbindung der Mitarbeitenden
Die Einführung neuer Technologien gelingt nur, wenn die Mitarbeitenden sie mittragen. „Mitarbeitende müssen frühzeitig in den Prozess eingebunden werden und die Vorteile klar verstehen“, betont Wujek. Offene Kommunikation und ein transparenter Umgang mit Bedenken stärken das Vertrauen und erhöhen die Akzeptanz.
Golden Rule 3: Tests mit klar definierten Prozessen
Für erste Tests sollten klar abgegrenzte Prozesse gewählt werden. „Unternehmen profitieren von schnellen Erfolgen, wenn sie mit kleineren, überschaubaren Aufgaben starten und das System Schritt für Schritt erweitern“, empfiehlt Wujek. Komplexere Prozesse sollten erst später integriert werden, um ein reibungsloses Funktionieren zu gewährleisten.
SALT AND PEPPER unterstützt Unternehmen nicht nur bei der technischen Umsetzung, sondern auch bei der strategischen Implementierung von KI-AR-Lösungen. „Unsere Expertise ermöglicht es uns, maßgeschneiderte Lösungen zu entwickeln, die auf die individuellen Bedürfnisse unserer Kunden abgestimmt sind“, ergänzt Wujek.
Mehr Informationen zu den Integrationsmethoden von KI-AR-Systemen finden Sie unter: https://salt-and-pepper.eu/…
SALT AND PEPPER ist eine deutschlandweit tätige Unternehmensgruppe mit Hauptsitz in Bremen. Sie bietet hochwertige Engineering-Dienstleistungen, Consulting, Softwareentwicklung und Weiterbildung aus einer Hand. Mit viel Know-how arbeiten rund 500 Mitarbeitende an neun Standorten an den zentralen Herausforderungen von Industrie 4.0, Digitalisierung und den vielfältigen Transformationsprozessen einer globalisierten Arbeitswelt. Die Unternehmenswerte Mut, Professionalität, Respekt, Kreativität und Leidenschaft machen SALT AND PEPPER zu einem branchenübergreifenden Fortschrittspartner und einer One-Stop-Lösung für die deutsche Wirtschaft.
SALT AND PEPPER Gruppe
Fahrenheitstr. 11
28359 Bremen
Telefon: +49 (421) 691070-0
Telefax: +49 (421) 691070-10
http://www.salt-and-pepper.eu
Manager Externe Kommunikation / Pressesprecher
E-Mail: m.loewe@salt-and-pepper.eu
