Vielfalt in Unternehmen – neue Veranstaltungsreihe in Darmstadt bricht Hierarchien auf

Bei „Gemeinsam and3rs“ kommen Menschen zusammen, die sonst selten miteinander auf Augenhöhe ins Gespräch kommen. Hier diskutieren Menschen mit unterschiedlichen Lebensentwürfen, Sichtweisen, Jobtiteln und Erfahrungen, um gemeinsam neue Perspektiven zu erforschen. Im Fokus steht dabei immer das Thema Vielfalt in Unternehmen. Die Veranstaltung findet ab März 2022 jeden ersten Freitagabend im Monat in Darmstadt statt und ist kostenlos. Veranstalterin ist die Darmstädter Agentur DOPPELPAKK.

„Viele Unternehmen haben leider noch nicht verstanden, dass das Thema Vielfalt kein Luxusproblem ist, sondern eine Notwendigkeit, um wettbewerbsfähig und attraktiv zu bleiben!“, sagt Dominik Sommer, Mitbegründer der Agentur DOPPELPAKK. „Dabei stellt der demografische Wandel gerade kleine und mittelständische Unternehmen vor große Herausforderungen. Auch hier in Darmstadt und im Rhein-Main-Gebiet.“

Studien zeigen: die Anforderungen an Unternehmen haben sich verändert. Arbeitnehmende achten bei der Auswahl einer passenden Stelle immer häufiger auch auf die Vielfalt innerhalb der Belegschaft oder wie sehr sich ein Unternehmen intern und gesellschaftlich, engagiert. Die Unternehmenskultur wird immer mehr zum Aushängeschild für Attraktivität. Dabei kommt es nicht nur darauf an, wie sich ein Unternehmen präsentiert, sondern vor allem, wie Unternehmenskultur tatsächlich gelebt wird.

„Wir beobachten dennoch, dass Verantwortliche das Thema ungern auf die Agenda packen.“, ergänzt Denise Neghmouchi, ebenso Mitbegründerin von DOPPELPAKK. „Viele rollen beim Thema Diversity bereits mit den Augen. Uns geht es darum aus der Theorie in die Praxis zu kommen und Menschen miteinander ins Gespräch zu bringen, die sonst eher wenige Berührungspunkte haben. Dadurch bekommt man direkt einen anderen Zugang zum Thema.“

„Gemeinsam and3rs“ bringt Verantwortliche, Selbstständige und Angestellte in gemütlicher Runde und frei von Hierarchien und Jobtiteln miteinander ins Gespräch. Impulsvorträge und Mini-Workshops geben thematischen Input. „Unterschiedliche Perspektiven auf ein Thema schaffen Raum für neue Lösungen“, so Dominik Sommer. „Und wir sind davon überzeugt, dass die Teilnehmenden mit einer neuen Sichtweise und Begeisterung für das Thema wieder zurück ins Unternehmen gehen.“ Die erste Veranstaltung zum Thema „Unconscious Bias – unterbewusste Be- und Verurteilungen“ findet am 04. März, ab 18:30 Uhr im Zucker in der Liebfrauenstraße in Darmstadt statt.