In einem Porträtartikel der aktuellen Ausgabe kresspro 2019/#01 werden die Erfolgsfaktoren für VOGEL – vor allem am Stammsitz in Würzburg – aufgezeigt, besonders mit Blick auf den digitalen Nachwuchs und die intensive Zusammenarbeit mit Hochschulen. Hierbei spielen die Themen Flexibilität bei Arbeitszeiten, flache Hierarchien, individuelle Entwicklungsmöglichkeiten, mobiles Arbeiten, die Vereinbarkeit von Beruf und Familie, Achtsamkeit und Gesundheit sowie eine generelle Werteorientierung eine wesentliche Rolle.
„Wir freuen uns sehr, dass die langjährigen Bemühungen um unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter auch auf diese Weise sichtbar werden. Durch den erheblichen und schnellen Wandel in der Medienbranche und damit auch in der Transformation unserer Unternehmensgruppe haben wir heute einen viel direkteren Austausch aller Kolleginnen und Kollegen untereinander“, erläutert Chief Operations Officer Günter Schürger: „Anonyme, unabhängige Bewertungen sind die härteste Währung. Das ist Ansporn für uns, jetzt nicht nachzulassen, denn wir sind auf dem richtigen Weg.“
Ausgewertet wurden die kununu-Mitarbeiterbewertungen seit 2007 in insgesamt 13 Kategorien.
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